辞退解雇

公司注销不干了，被辞退了怎么办 你好，律师，我在浦东这边，想咨询一个事情。 我上班那公司准备不干了，还没有注销，现在公司要辞退我，但是又不给劳动合同解除通知书，目前是在孕期，公司协商赔偿金是按照报税工资2n赔偿，不给应发工资2n赔偿。 工资分为两部分发放给我们员工，一部分报税工资，一部分其他银行卡发放。因为现在是在孕期社保断缴会对后续生育津贴申请有影响，我想问的是我这边要求按照应发工资2n赔偿是合理合法的，另一点就是看到有说可以要求孕妇的三期赔偿金是可以申请的吧。

律师你好,我单位解散注销,我希望单位能多给点补偿金可以吗 单位解散注销，解除劳动合同，给补偿金，按每工作一年给一个月的补偿金，我们单位这两年也没生产，拿的是最低工资1450我在单位工作了3年了，今年52了，单位给的补偿金太少了，买断之后，养老金就得自己交了，可单位给的补偿金都不够我以后交养老金的，我的诉求就是希望单位能多给点补偿金，我就是想问问合法吗 我在单位工作了33年了，之前买过一次，这次从2005年1月买断到2023年9月7号。

上海老板说我能力不足，我被辞退，这违法吗？ 面试的时候，公司说的要求，我说可以，干了一个月后，被辞退了，老板说我能力不行，让我走人。老板的这种行为是违法的吗？是上海浦东区的一家网络传媒公司。

离职补偿可以找律师吗上海 当劳动关系出现争议时，你可以寻求律师的帮助，以了解自己的权利和义务，以及如何处理争议。关于离职补偿，如果你认为雇主没有按照法律规定给予你应得的补偿，你可以咨询律师，并在必要时提起劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。 上海劳动纠纷律师代理一个这样案件，如下： 一个在上海房产交易公司上班的员工被迫离职，降薪，拖欠工资的案件案例： 小张是一名上海某房产交易公司的销售人员，入职已有一年多。今年2月，公司通知小张由于业绩不佳需要调整工资，把小张的工资从每月8000元调整为3500元。…

上海离职纠纷律师咨询电话 解决离职纠纷的方法有很多，具体可以考虑以下几点： 协商解决：双方通过友好协商，寻找公平合理的解决方案。 内部解决：依据公司内部解决纠纷的规定进行处理，例如劳动争议解决委员会等。 请律师：请律师为自己代理，在法律上对自己的权益进行维护。 提起诉讼：在法律规定的时限内向法院提起诉讼，寻求法律救济。 投诉：向有关部门或者协会投诉，寻求帮助。 希望以上内容能够帮助您解决离职纠纷。如果您有具体的问题需要解答，欢迎继续提问。

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在上海被公司辞退应该怎么赔偿   在上海被辞退赔偿金额有多少